庆“七一”｜yl6809永利集团先进下层党组织风范
有这样一支支步队，
在跨海大桥高架路二期、安顺路买通工程等重点项目建设的一线，在莱西平度新城开发的一线，在高速公路运营服务的一线，在民航清静包管的一线，在外洋营业拓展的一线……继承奋斗，奋勇攻坚，贯彻落实主题教育总要求，践行服务民生需求的初心使命，谱写提升城市价值的雄伟蓝图，
他们有一个配合的名字——
yl6809永利集团下层党组织
在中国共产党成立102周年之际，yl6809永利集团党委表扬了11个先进下层党组织。让我们一同走进yl6809永利集团先进下层党组织，相识一线标杆风范，感受下层模范实力。
产城集团党委
产城集团党委成立于2022年7月，在yl6809永利集团党委的顽强向导下，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义头脑，周全落实从严治党主体责任，牢牢围绕集团“十四五”战略安排，以打造独具国企特色、青岛市一流的工业新yl6809永利资建设运营平台为目的，强根铸魂抓党建，夯实阵地强作风。公司党委坚持“抓党建促开展”，切实把党的向导融入到公司运行的各个环节，建设了一系列聚人心、提效能的“红色引擎”，2022年度集团双百审核中，获得了谋划单位党建和业绩双第一的好效果。
立异机制，引发内生动力。立异党支部设置形式，把机关和一线党员编入统一支部，推动治理重心下沉形成上下意会、执行有力的“动力主轴”；；针对三地办公情形，搭建“产城先锋”党建智慧平台，开展线上学习、资讯分享、营业交流等，实现党员、组织之间的互联互通，以多样活动打造起劲向上的团队文化，做有温度的党建；；深度践行OKR目的治理系统,建设高效机制包管，打造团队高效执行力。
攻坚克难，做实党建项目化。产城集团党委紧抓主题教育契机，以党建项目化为抓手，开展精准对标学习和大调研活动，并成立化解历史遗留问题事情专班，下鼎实力解决开展中的痛点、堵点；；莱西、平度两个党支部扛牢责任，继承作为，高质量推进莱西姜山新城公园、国际招商中心等省市重点项目建设，乐成投资引进万丰飞机和高合汽车两大战略新兴工业项目，助力其基地建设、产线装置和手艺研发；；平度西部新城实现城市更新贷首单突破，为莱西、平度城乡开展孝顺了yl6809永利实力。
聚焦主业，深化刷新，提升竞争力。对外增强与头部企业相助，对内增强与兄弟板块协同，深化人力资源刷新，激活人才实力。比照开展目的，紧抓“工业投资+基础设施建设”这两个着力点，深入践行集团“投资发动工业、工业形成生态”的开展理念，持续优化产城模式，周全打造焦点竞争力。
城更集团路桥公司党支部
城市更新集团路桥公司党支部是践行“匹配城市战略、服务民生需求”企业使命，以承接政府类重点工程、市政配套工程等为主的一线下层党组织。
提高政治站位，匹配城市战略打造精品工程。路桥公司党支部向导全体员工紧跟城市建设的步伐，组织实验了唐河路-安顺路买通工程、跨海大桥高架路二期工程、劲松五路买通工程、延安一起综合整治工程，青钢片区市政蹊径、绿化公园等重点工程建设，全力匹配我市城市更新和城市建设三年攻坚行动。党支部对标“严真细实快”事情要求，一直统一头脑、提高站位，增强党员步队的凝聚力和战斗力，打造了数十项精品工程，为yl6809永利集团15年绚烂事业做出了起劲孝顺。
夯实党建基础，提升专业素养打造战斗堡垒。面临职员少、使命重、工期紧等多重难题，公司党支部以做深做实党建项目化治理为抓手，大力提升员工综合素质，打造出了一支敢打硬仗、能打胜仗的项目团队。凭证“事情项目化、项目清单化、清单责任化、责任实效化”的思绪，明确使命书、蹊径图、时间表、责任人，挂图作战，周密安排，顶格推进各工程工期节点，突破了包括新冠疫情、征地拆迁、涉军涉铁、涉高速涉机场、涉电力涉地铁等种种难题，啃下多个硬骨头。渤海路匝道用3个月完成了正常6个月才华完成的使命，唐河路-安顺路买通工程、跨海大桥高架路二期工程，都提前实现通车，再次刷新了“yl6809永利速率、青岛速率”。
强化责任继承，凝聚头脑共识打造路桥铁军。yl6809永利路桥人终年扎根工程建设一线，赶工期时天天平均事情12个小时以上，经常没有周末、没有节沐日，春节也坚守在项目一线。勇于继承，换来了累累硕果，公司多次被市总工会授予“青岛市树模性重点工程劳动竞赛优胜整体”称呼和“工人先锋号”，跨海大桥高架路二期、唐河路-安顺路买通工程荣获 “青岛市高质量开展项目”奖和市“作风能力提升年”先进典范称呼。
交发集团高速公路机场路治理处党支部
机场路治理处党支部成立于2000年12月，现有员工319人，党员37人，主要认真青银高速、新机场高速等4条高速61.5公里的运营治理事情，日均车流量22万辆。荣获国家、省、市级声誉称呼20余项，作育出4位“最美中国路姐”、2个“最美中国路姐团队”，3位省市级劳模及1位市党代会代表，树立了高速公路服务行业的新标杆。
制订行业标准，争创服务标杆。为知足司乘对高速公路服务的新需求，支部持续深化刷新，宣布了3个青岛市标、2个山东省标、1个国家标准的收费职员服务规范，打造实训基地，建设起路姐梯队作育机制，yl6809永利微笑服务已走出地区，走向天下。建设起46310服务包管机制，零失误圆满完成上合青岛峰会、水师节、跨国向导人峰会等重大包管使命2000余次，包管车辆1.7万辆。支部班子带动冲在前，党员干部同奋斗，多方协调为群众办妥事、办实事，乐成解决了李村立交匝道提升改善、丹山特大桥中修、路域情形整治等困扰多年的城市拥堵和出行难题，唱响了青岛高速“畅行达远”文化品牌，彰显了国企继承。
立异科技应用，打造智慧高速。支部着力推进智慧高速建设，从原先的“标准化窗口服务时代”逐步迈入“信息化数智服务时代”。全省率先规�；；粲贸档乐悄苁辗鸦等�、ETC匝道准自由流预生意系统、青岛首个双天线人工/ETC混淆车道系统，体现了青岛高速的场景立异和突破，彰显了大流量路段通行效率提升的“青岛实践”。
坚持党建引领，擦亮高速品牌�；；÷分卫泶Φ持Р拷詙l6809永利集团党建项目化治理为抓手，以“站站有品牌、路路有风物、人人是手刺”的运营治理为依托，推进党建事情和谋划治理高度融合，永葆下层党建活力，为服务城市更新建设和人民群众流通出行作出新的孝顺！！ ！
青岛航空运行风险控制部党支部
青岛航空运行风险控制部党支部现有党员31名，是一支团结协调、务实高效、具有极强的战斗力和凝聚力的步队，支部聚焦主责主业，牢牢围绕航班运行的统筹、组织、实验、协调事情，7*24小时不中止地为航班运行提供清静、正点、服务、效益方面的保驾护航，持续推动党建与营业事情深度融合。党支部2021、2022年度先后荣获yl6809永利集团、青岛航空先进下层党组织称呼。
民航清静就是国家清静，运控部党支部牢牢捉住“人防”、“技防”两条主线，从“人、机、环、管”多角度持续开展风险分级管控和隐患排查治理事情，在清静方面始终坚持着优异态势。
本钱是航空公司的生涯线，运控始终坚持深耕本钱控制项目，恒久以来，通过优化导航数据库治理，国际航行资料采购谈判、控制航班返航备降率等手段，节约了一笔可观的运行本钱。2022年，运控党支部自动牵头公司燃油本钱管控项目，联合航行、机务、服务、营销等各专业，有用实验了空中航路直飞、APU小时循环比控制、腾飞重心管控等一系列节油治理步伐，整年累计节约燃油2450吨，折合航油本钱1772万元。
正点率是航空公司的品牌包管，运控部作为包管链条中要害的环节，自动担责，认真履责，组织了航班协调党员突击队，发挥“钉钉子”的精神，7*24小时坚持响应状态，起劲协调天下各地空管、机场单位，为公司运行争取了优异的外围情形，确保公司航班正常性排名终年稳固坚持在行业中上水平。在2019年，曾斩获公司原因延误航班占比全民航最低的佳绩，为公司高效运行和品牌培育打下了坚实的基础。
双星集团外洋开展本部党支部
双星外洋开展本部党支部肩负着双星轮胎全球营销的战略使命，是双星集团在实验生态化、高新化、外地化、数智化“新四化”战略中推进“外地化”的主要实力。近年来，支部起劲探索“221”（两个作用、两个作育、一个目的）支部建设新模式，推动支部建设水平再提升、党员教育治理再强化、党的建设与生产谋划再融合，在外洋“2080”“多品牌”等专项推进中取得新突破。
施展“两个作用”。党支部探索“支委作用到部分，党员作用到片区”组织模式，把党的事情触角延伸到外洋市场谋齐整线。由3名支委班子组建“战略指挥部”，认真20大客户部、战略市场部等要害部分，定战略、推落地、解难题。由主干党员组建“市场攻坚队”，划分认真亚太、欧洲等四大片区，抢市场、拓营业，保交付、强包管。
注重“两个作育”。把营业主干列为重点作育工具，起劲指导、周全考察，先后吸收开展了6名新党员。把党员培树成标杆，选树集团级及以上先进24人次，形成了“主干成为党员、党员成为标杆”的良性循环，铸造了全心起劲尽责尽智的外洋团队。
聚焦“一个目的”。将党建事情融入“创外洋市场第一竞争力”目的中。推进党建+“外地化”战略落地，成立党员为主的“先头步队”，加速柬埔寨建厂项目建设。推进党建+“2080”要害使命突破，将其列为党组织书记抓党建突破项目，与大客户配合企划高端脱销产品，发动一国一伴渠道开展。
别的，尚有集团纪委监察办党支部、工业园集团第二党支部、官路水库公司党支部、交发集团路桥公司第一党支部、青岛航空服务系统第四党支部、双星集团中央研究院党支部被评为2022-2023年度先进下层党组织。yl6809永利集团将持续夯实下层党支部建设，大力强化党支部政治功效，周全提升党支部组织力和战斗力。坚持以推进党建项目化治理为抓手，运用党建理念、党建头脑，组织群众、宣传群众、凝思聚力，全力谋谋划促开展，为中国式现代化的青岛实践作出新的更大孝顺。